重要なお知らせ

12月8日（金）に締め切りました。

本校に勤務するキャリア教育コーディネーターを募集します。

（募集要項）

令和5年度 大阪府立学校キャリア教育コーディネーター採用選考受験案内

大阪府立鶴見商業高等学校

大阪府立学校一般職非常勤職員就業等規則（以下「就業等規則」という。）に規定する非常勤嘱託員として、大阪府立鶴見商業高等学校に勤務するキャリア教育コーディネーターを以下のとおり募集します。

1 応募資格
応募資格は、次の要件をすべて満たす者に限ります。
（1）キャリアコンサルタントやキャリアカウンセラー等の資格を有する者
（2）地方公務員法(昭和25年法律第261号)第16条に該当しない者
（3）平成11年改正前の民法の規定による準禁治産の宣告を受けている者（心神耗弱を原因とするもの以外）に該当しないもの
（4）キャリア教育コーディネーターとして職務を遂行するために必要な熱意、識見を有する者

2 職務内容

（1）進学や就職に係る進路相談、カウンセリング

（2）履歴書作成やマナー指導等を含む面接に対する指導

（3）キャリア教育等に係る企業連携調整や企業訪問

（4）キャリア講演会等行事¹の企画

（5）校内等で実施するケース会議等におけるキャリア教育的視点からの助言や支援

（6）スクールカウンセラー等との連携

（7）教育庁が主催する研修会等への参加

（8）その他、学校長が必要と認めるもの

3 募集予定者数
1名

4 応募の手続
郵送もしくは持参により申し込んでください。

5 選考日時・場所等

（1） 日 時
令和5年12月13日（水）〜19日（火）のうち1日間
（日時は、返信用封筒に記載されている住所に郵送にて別途通知します。）
（2） 会 場
大阪府立鶴見商業高等学校
〒538-0054 大阪府大阪市鶴見区緑2丁目10番9号
（3） 選考方法
個人面接を実施します。（1人15分程度）
（4） 選考基準（主な評価の観点）
? 生徒のキャリア選択やキャリア形成に関する相談に応じ、適切な助言や指導ができるか。
? 教育問題に造詣が深く、親身になって教職員、子ども、保護者の相談に積極的に応じることができるか。
? 幅広い識見を持って主体的、自律的に活動を行いながら、教職員と密接に連携して組織的な対応を図ることができるか。

6 選考結果の通知
令和5年12月25日（月）までに、受験者全員に対し合否決定通知書を郵送します。

7 身分・勤務条件等（主たる事項のみ記載しております。詳細は別表1をご確認ください。）
(1) 職名・職種
大阪府立学校キャリア教育コーディネーター（パートタイム会計年度任用職員）
(2) 任用形態
期間の定めあり
令和6年1月16日から令和6年2月17日までの期間
（3）就業場所・勤務時間等
大阪府立鶴見商業高等学校
1日あたり5時間で、勤務回数は年間14日を予定しています。勤務日については別表2を参照ください。なお、学校行事²等の事情により、変更する場合があります。
勤務時間帯については、原則8時30分から17時の間で大阪府立鶴見商業高等学校との協議により決定します。（任用時の勤務労働条件明示書で提示します。）
年次有給休暇（条件あり。）（※）・特別休暇（有給・無給）が付与されます（ただし、病気休暇については、付与条件があります。）。
※6カ月を超える任用予定期間の場合に定められた任用期間に応じて付与されます。
（4）報酬等
令和5年度は1時間につき2,500円（交通費別途支給）
なお、報酬等は、変更される場合があります。
期末手当の支給対象（※）となります。
※当該年度における任期が6カ月以上、かつ1週当たりの勤務時間が15時間30分以上の職員に限ります。
（5）研修
勤務の一環として、採用者に対し、年度当初に連絡会議を開催するほか、情報交換及び専門性向上のための研修を行います。
（6）懲戒・分限
地方公務員法上の懲戒・分限処分規定が適用され、また服務上の措置も対象となります。
（7）人事評価
学校長による人事評価の対象となります。

（8）その他
標記の勤務条件等は、令和5年11月27日現在で予定されている内容です。今後、変更される場合があります。

8 注意事項
（1） 応募用紙等に虚偽の記載があった場合は、すべて無効となります。また、合格通知後、非違行為その他採用することが適当でないと認められる事由が判明した場合は、合格を取り消すことがあります。
（2） 提出書類等については、返却いたしません。

参考

《問合せ先》

大阪府立鶴見商業高等学校 電話番号 06?6911?0415 担当：玄藤（げんどう）