埼玉県立坂戸高等学校の部活動の在り方に関する方針について

1 活動の基本方針

(1) 学習活動と部活動との両立をとおして、充実した学校生活を実践を図る。

(2) 計画的で効果的な活動の実践をとおして、生徒²の心身の健康の増進を図る。

(3) 「自分で考えて、自分で判断し行動できる自主自立の人間形成」と「これからの社会を生き抜ける人材の育成」を図る。

2 指導体制の整備について

(1) 各顧問が活動方針、年間・月間の活動計画及び活動実績記録簿を作成し、管理職に提出する。

(2) 作成した各種計画については、部活動保護者会または文書によって、該当する部活動の生徒³及び保護者に公表する。

(3) 管理職は適宜部活動の視察を実施し、必要に応じて顧問と面談を実施する。

(4) 各部とも複数¹顧問制による指導体制を整える。

(5) 外部指導者について積極的に活用し、専門的な指導を生徒⁴に提供する。

3 具体的な活動の進め方について

(1) 各部顧問は施設や設備の点検を定期的に実施し、事故の防止に努める。

(2) 管理職は体罰やハラスメントの根絶を目指し、職員研修を実施する。

(3) 部活動顧問会が中心となり、定期的に情報交換を行う。（部活動担当分掌設定）

(4) 生徒⁵間のいじめやトラブル等の防止のため、顧問教諭、担任、養護教諭等の連携を図る。

(5) 保健環境部が中心となり、教職員全員が参加する心肺蘇生法やAED使用の研修会を実施する。

(6) 各部顧問は効果的で安全な練習メニューを作成し、生徒⁶が自主的かつ自発的に活動できるように工夫する。また、管理職は校内研修の開催や校外で実施される研修会・講習会等への積極的な参加を推進する。

(7) 部活動費用（部費など）を徴収する際は、管理職の指導の下、通知等により保護者の理解を得ると共に、会計報告を行うなど適正な処理を実施する。

4 適切な休養日等の設定について

(1) 原則として週2日以上の休養日を設ける（平日1日以上かつ土日いずれか1日以上）。対外試合等のためこれを実施できない場合は、年間を通して104日以上の休養日を確保する。

(2) 定期考査1週間前及び定期考査期間中の部活動は原則として禁止とする。練習時間の倍以上の考査学習を実施する場合は原則から除外し、管理職の許可を得て実施する。

(3) 活動時間は準備時間やウォーミングアップ、クールダウン時間を含めないが、平日は2時間程度、休業日は3時間程度とする。

(4) 長期休業中は、(1)の休養日の設定に準じると共に、連続する3日以上の休養日を設定する。

(5) 校長は参加する大会・コンクール等を精査し、負担軽減を図る。

(6) 熱中症事故の防止

・ 気象庁が発表する情報等に十分留意し、気温・湿度などの環境条件に配慮し活動する。

・ 活動前、活動中、終了後にこまめに水分や塩分を補給し、休憩を取るとともに、健康観察など健康管理を徹底させる。

・ 熱中症の疑いのある症状がみられた場合には、早期に水分・塩分補給、体温の冷却、病院への搬送等、適切な応急手当等を実施する。